Procesjurist Jack Poell 

Naam Jack Poell
Functie Procesjurist
 
Wat doe je?
Ik ondersteun leden met rechtsbijstand op het gebied van arbeid en inkomen. Als ze bijvoorbeeld problemen hebben met hun werkgever of uitkeringsinstantie. Ook geef ik adviezen aan vakbondsbestuurders als ze vragen hebben over een cao of sociaal plan. Erg gevarieerd werk.

Waarom bij FNV Bouw?
Toen ik pas begon met werken, dacht ik dat het niet veel uitmaakt waar je als jurist werkt. In de loop van de tijd heb ik gemerkt dat werken bij een vakbond echt anders is, dan bijvoorbeeld in de advocatuur of rechtsbijstand. Wij komen op voor de belangen van werknemers en die zitten toch nog steeds in een zwakke positie. Mijn bevlogenheid is veel groter geworden. Nu zou ik niet meer anders willen.

Jack Poell, procesjurist

Wat is je grootste uitdaging bij FNV Bouw?
Om werkgevers én werknemers duidelijk te maken dat over en weer rechten en verplichtingen bestaan die toch écht nagekomen moeten worden.

Wat is er zo leuk aan deze functie?
Ik krijg de vrijheid en middelen om mij als jurist maximaal te ontplooien, zoals opleiding, secretariële ondersteuning en geautomatiseerde dossiersystemen. Als ik vind dat een werknemer gelijk heeft, dan help ik hem gewoon. Binnen bepaalde redelijkheid, natuurlijk. We willen onze leden van de best mogelijke rechtsbijstand voorzien. Mijn werk is heel breed. Ik houd me zowel bezig met arbeidsrecht als met het sociale zekerheidrecht bezig. Ook dat zie je in de advocatuur of rechtsbijstand niet.

Zou je dit werk ook kunnen doen bij een commercieel bedrijf?
Ik zou nu niet meer anders willen. Als jurist bij een vakbond houd ik me vooral met de inhoud bezig. Ik hoef zelf geen ‘zaken’ binnen te halen. De dossiers liggen er gewoon. We zijn een laagdrempelige organisatie. De leden weten ons wel te vinden, gelukkig maar.

Is FNV Bouw een goede werkgever?
Als je goed met werkdruk en verantwoordelijkheden om kunt gaan, is het geen probleem een goede balans te vinden tussen werk en privé. Hoewel er flink doorgewerkt moet worden, is er altijd tijd voor een praatje met een collega. We hebben aandacht voor elkaar. De sfeer is erg goed. Je mag hier overal over meepraten en meedenken. De beloning en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima.